Массовый подбор региональных и московских сотрудников в соответствии с потребностями заказчиков; Работа с сайтами, с базами резюме, актуализация вакансий Поиск, отбор и анализ резюме Прием телефонных звонков от соискателей Холодный поиск кандидатов Очная и дистанционная оценка кандидатов Проведение индивидуальных и групповых собеседований Ведение ежедневной отчетности о проделанной работе Участие в адаптации новых сотрудников, вывод на стажировку Контроль за оформлением сотрудников |